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Addetto alla produzione alimentare su turni

Addetto alla produzione alimentare su turni
Pubblicato il  20/06/2026

Dettagli

Azienda: Randstad
Contratto: Tempo indeterminato
Disponibilità: Full time
Settore professionale: Operai/produzione
Sede di lavoro Altopascio

Descrizione

Mansione
Randstad Italia, filiale di Lucca, seleziona per conto di importante azienda leader nel settore alimentare con sede ad Altopascio, risorse per il reparto Produttivo.

Sede di lavoro: Provincia di Lucca (LU)

Orario di lavoro: su turni (mattina - pomeriggio e notte)

Responsabilità

Inserito in un contesto strutturato e tecnologicamente avanzato, la risorsa si occuperà delle seguenti attività:

Gestione linee di produzione: Monitoraggio del corretto funzionamento dei macchinari e rifornimento delle materie prime.

Confezionamento e imballaggio: Gestione del prodotto finito, etichettatura e controllo dell’integrità del packaging.

Controllo qualità: Verifica visiva del prodotto per garantire gli standard elevati dell’azienda e rispetto delle norme HACCP.

Pulizia e sanificazione: Mantenimento dell’ordine dell’area di lavoro e degli strumenti in conformità con le rigide normative igienico-sanitarie alimentari.

Competenze
Cosa cerchiamo?

Flessibilità oraria: Disponibilità a lavorare su 3 turni (mattina, pomeriggio, notte).

Affidabilità: Puntualità e precisione nello svolgimento dei compiti assegnati.

Resistenza fisica: Capacità di mantenere buoni ritmi di lavoro in un ambiente di produzione.

Costituirà titolo preferenziale il possesso dell'attestato HACCP in corso di validità e una minima esperienza pregressa nel settore alimentare o manifatturiero.

Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

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